Útskýrt: Hvers vegna starfsmenn Kim Kardashian saka hana um að brjóta vinnulöggjöf í Kaliforníu

Í 21 blaðsíðna málsókn sinni sökuðu sjö fyrrverandi starfsmenn Kim Kardashian West um að láta þá vinna meira en fimm til tíu tíma á dag án þess að gefa þeim hlé.

Kim Kardashian West (AP Photo/File)

Fyrrverandi meðlimir bandarísku raunveruleikasjónvarpsstjörnunnar og viðskiptakonunnar Kim Kardashian West hafa sakað hana um að hafa brotið vinnulöggjöf í Kaliforníu með því að borga þeim ekki nóg eða gefa þeim hlé á meðan þau voru að vinna í höfðingjasetri hennar í Los Angeles.

Í málshöfðun sem höfðað var fyrir Hæstarétti Los Angeles-sýslu á mánudag sakaði fyrrverandi starfsmenn Kardashian West hana um að hafa haldið eftir 10 prósentum af launum sínum fyrir skatta, á sama tíma og hún hefði ekki afhent skattyfirvöldum upphæðina. Þeir fullyrtu einnig að hún hafi ekki greitt þeim fyrir yfirvinnu, leyft þeim ekki að taka sér matarhlé og brotið gegn barnavinnulögum með því að láta ólögráða börn vinna á eignum sínum í langan tíma.

Fréttabréf| Smelltu til að fá bestu útskýringar dagsins í pósthólfið þitt

Talsmaður Kardashian West vísaði ásökunum á bug og sagði að hún gæti ekki borið ábyrgð þar sem starfsmenn voru ráðnir í gegnum ónefndan þriðja aðila.

Hver höfðaði mál gegn Kim Kardashian West?

Málið var höfðað af sjö fyrrverandi starfsmönnum sem höfðu unnið í fullu starfi sem heimilisfólk í höfðingjasetri Kardashian West í Hidden Hills, Los Angeles. Andrew Ramirez; bróðir hans, Christopher Ramirez, og sonur Andrew Ramirez Jr.; Aron Cabrea; Rene Ernesto Flores; Jesse Fernandez og Robert Araiza, voru allir ráðnir til að starfa sem garðyrkjumenn og viðhaldsstarfsmenn.

Hverjar voru ásakanir þeirra á hendur Kardashian West?

Í 21 blaðsíðna málsókn sinni, sem Frank Kim lögfræðingur í Los Angeles höfðaði, sökuðu sjö fyrrverandi starfsmenn raunveruleikasjónvarpsstjörnuna um að láta þá vinna meira en fimm til tíu klukkustundir á dag án þess að gefa þeim hlé á að minnsta kosti hálftíma matartíma. þar sem þeir voru leystir frá öllum skyldum.

Kærendur fengu aldrei neina launaseðla, fengu ekki greitt á venjulegum launatímum, fengu ekki tilskilin matar- og hvíldarhlé, var ekki gert ráð fyrir að skrá allar stundir sínar, fengu ekki greitt allan sinn tíma, fengu ekki endurgreiddan vinnukostnað, voru ekki greitt allar yfirvinnulaun sín og fengu ekki greidd laun við starfslok, segir í afriti af málsókninni, sem NBC News fékk.

Þeir fullyrtu ennfremur að þeim hafi verið gert að vinna yfirvinnu án aukalauna og 16 ára starfsmanni hafi verið gert að vinna lengur en vikulega 48 stundirnar eins og lög um barnavinnu kveða á um.

Einn stefnandi, Andrew Ramirez, hélt því fram að hann hafi verið rekinn fljótlega eftir að hann tók upp sum þessara mála við stjórnendur. Sami lögmaður kemur einnig fram fyrir hönd stefnenda í sambærilegum málaferlum gegn bandarískum hip hop listamanni Kanye West, sem Kim Kardashian sótti um skilnað frá í febrúar á þessu ári.

Launaþjófnaður og önnur brot á vinnustað eru útbreitt vandamál í Los Angeles. Fyrirtækið mitt er nú að rannsaka önnur hugsanleg brot gegn þessum sakborningum, sem og öðrum öflugum fjölskyldum og fyrirtækjum fyrir hönd daglegs starfsfólks, sagði lögfræðingur þeirra, Frank Kim, í yfirlýsingu.

Hvað segja vinnulöggjöf Kaliforníu um hlé og laun?

Samkvæmt lögum um matarhlé í Kaliforníu eiga allir starfsmenn sem vinna lengur en fimm klukkustundir rétt á 30 mínútna samfelldu matarhléi. Vinnuveitendur skulu einnig veita starfsfólki sínu fríhafnarfrí, launuð hvíldarhlé sem er að minnsta kosti 10 mínútur fyrir hverjar fjórar stundir sem þeir vinna. Yfirmenn sem fara ekki að þessum lögum þurfa að greiða aukatíma af reglulegum launum fyrir hvern dag sem starfsmanni var neitað um matar- eða hvíldarhlé.

Á sama tíma, hvað varðar ráðningu unglinga til vinnu, samkvæmt vinnulögum í Kaliforníu, þurfa þeir sem ráða unglinga að greiða þeim lágmarkslaun upp á ,50 á klukkustund. Þegar skóli er í gangi mega 16 ára og 17 ára unglingar einungis vinna fjórar klukkustundir á dag á skóladögum og átta klukkustundir um helgar og á frídögum, samtals ekki meira en 48 klukkustundir á viku.

Hvernig hefur Kardashian West brugðist við ásökunum?

Talsmaður raunveruleikasjónvarpsstjörnunnar hefur sagt að óánægðir starfsmenn hafi verið ráðnir og greitt í gegnum þriðja aðila . Kim er ekki aðili að samningnum sem gerður var á milli seljanda og starfsmanna þeirra, þess vegna ber hún ekki ábyrgð á því hvernig seljandinn stýrir viðskiptum þeirra og samningum sem þeir hafa gert beint við starfsfólk sitt.

Að sögn talsmannsins hafði Kim sjálf ekki greitt neinum söluaðilum fyrir þjónustu þeirra.

Deildu Með Vinum Þínum: